部门职能：

1.组织开展员工思想政治教育，定期调研员工思想状况，引导员工树立正确的世界观、人生观、价值观。
2.指导年级、班集体建设，选拔培养员工骨干，推动学风、班风、文化建设。
3.负责新生报到注册、入学教育、军训和医保等工作。
4.开展毕业生就业指导、服务、派遣工作，负责基层就业和应征入伍等工作，持续跟踪毕业生就业质量。
5.协助开展员工学籍管理、考风考纪教育、学业预警和帮扶工作。
6.组织进行困难认定、助学贷款和奖助学金评定等工作，开展员工综合素质测评、先进个人和集体评选。
7.开展校纪校规教育，对违纪员工进行教育、调查和处理工作。
8.协助党组织开展对员工党员和入党积极分子的教育、培养工作。
9.归口统计、汇总关于员工的各项数据，向有关部门呈报各项报表。
10.协助开展心理健康普测与排查、员工心理咨询、重点关注员工帮扶和员工心理危机处置。  
11.定期开展防火、防诈、防灾等安全教育培训，协助处理各类临时突发事件。  
12.协助开展员工宿舍管理和宿舍文化创建。

13.打造网络思政阵地，引导员工文明用网，传播正能量。  
14.负责辅导员、班主任队伍建设和工作指导，创新员工工作品牌项目。    
15.完成学院领导交办的其他工作。

工作人员：王红悦、唐雪、郑旭东、王曦、郭壹凡、胡戴宝